除了门把手,家里还有哪些清洁盲点,可能有...
手机:回家洗手后,用消毒湿巾擦拭清洁手机,晚上用84消毒液兑水拖地板。键盘、鼠标、电灯开关等,也可以...
“健康是人生最大的财富。”这话说的一点都不假,多少人腰缠万贯但却成为病魔的奴隶,拥有再多的财富也无济于事。而对于一个企业来讲,员工的身体状况更是一把利刃,通常情况下企业会要求员工进行员工入职体检。那么这一举措是怎样让企业走上财富之路的呢?
健康是奋斗的本钱。只有拥有好的身体,员工们才能专心工作,因病缺勤的几率才会降低。因此,员工入职体检是不容小觑的。
很多人问我员工的归属感从何而来,其实员工入职体检就是一个很好的关怀措施。这样企业可以保护人力资源,真正将福利落实到员工本身,激发大家的上进心。
很多员工生病之后第一反应会想到让企业报销,这样一来便大大增加企业的医疗保健成本。与其如此,不如主动出击,要求进行员工入职体检。既服务于员工,也有利于企业。
听我这么一说,你是不是迫不及待想让大家进行员工入职体检了呢?那就赶快行动起来吧!
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